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企业文化个人思考

一、困境与根因 公司目前面临的问题,是内部信任与外部竞争力的双重困境。 内部:近年来业绩未达预期,曾经对员工的承诺(如"马尔代夫传说")早已无人愿提。当组织无法兑现承诺,员工自然收回信任,转向防御或躺平。 外部:产品延期影响上下游士气,产品力和用户感知能力长期缺乏市场检验。团队做数据分 Read more

准备期 第一周

经过长时间的中断后,决定从零开始重建身体基础,因心脏手术导致无法进行剧烈活动,体重增加至70.9公斤。重新测量静息心率,仰卧时58次/分,坐姿时63次/分,站立时65次/分,计划以最高心率180次/分开始训练,并根据需要调整。

2023 06 11 蠢人大放厥词 懦夫沉默不语 智者静静倾听

听完月度汇报的分析,能感受的两类人,‘屡败屡战’与‘屡战屡败’的差别。 屡败屡战的人,在面对问题和困难的时候,依旧在尝试各种可以达成目标的解决方案,在面对几乎不可能达成的问题时,仍全情投入去解决问题。问题不一定能够100%完成,但完成度能够达到7、8成以上,也是一个非常惊人的成果。能感受到童磊、万平在 Read more

2023 05 29 关于我去精神病院进行心理咨询的事

本周去仙岳医院进行检查,主诉“人际疏离感”,诊断状态“焦虑”,从几个维度收获了对自己的新认知: 大脑以正常人3倍功率运转。医生反馈这样用脑类似刷信用卡,当前指标过高是在透支脑力,当透支额度到达就会进入抑郁状态,需要调整。短期内使用药物,长期需要戒咖啡,规律睡眠和运动。 由于大脑过分活跃,导致全身心敏感, Read more