AI 会对游戏行业的产能与工艺产生颠覆性的结果

这周和几家云厂交流，感触最大的是腾讯云游戏带来的 AI 解决方案，一方面方案带来效率提升，以及规模化生产，一方面也看到了新一次技术变革会带来的行业人员巨震。

透过现象看本质，做事情无外乎，先确认这个需求是否真的有必要，然后确定和拆解目标，跑通之后，持续寻找降本和优化的方案，直到成本降到足够低，让商业化运作变得可行。

公司内的效率提升分为两种，一种是辅助人员日常办公效率，帮助人员解决拿结果的过程中的操作，由人驱动，好的输入，好的过程限制，就会有好的产出；另外一种是无人值守，只需要提前准备好结构化的需求输入，便可以在 AI 生产线上 7*24 小时不间断的生产内容。

只是 DeepSeek 等其他大模型，大家用起来的效果，算是个人化的提效，一旦聚焦在行业，进行产品化整合，并投入规模化运用，AI 就会成为一把锋利的剃刀，去刮掉效率的泡沫，过程中必然见血。

我们公司有近 400 号人员，按照AI 行业规划落地，大概率是能优化掉20%的人员，取而代之的是支付 AI 的运作费用，这样意味着有 80～100 号的人会因为自身的生产率和质量被替代，被释放，不是说他们的绩效如何如何，而是确实时代变了，你可以做 1分，AI 可以做至少10 分甚至 100 分，还很快，且低成本。

一开始我想写的是，我们可以通过 AI，获得 80～100 人的生产力，这样大家或许不会觉得那么难受，但现在一想，今年要流不少血，不是我们刻意要做，而是时代的浪潮来了，大势之下，只能顺势而为。